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追尋紅色記憶,傳承紅色精神 | 冶金物資開展黨員大會暨4月份各支部主題黨日活動發(fā)布日期:2022-04-19

       4月18日,浙江省冶金物資有限公司各黨支部圍繞“追尋紅色記憶,傳承紅色精神”主題開展黨員大會暨4月份各支部主題黨日活動?;顒右詴h的形式舉行,公司黨委書記、董事長鄭浩主持會議,冶金物資各黨支部全體黨員參加。


       全體黨員集中觀看了央視融媒體推出的《你的名字》系列節(jié)目第一集:追尋“打響第一槍”,跟隨節(jié)目組的腳步探尋南昌起義參加者背后的革命往事,感悟初心使命,在對逝去的先輩的緬懷中,汲取紅色力量,堅定共產(chǎn)黨人的理想信念。


       會上,鄭浩傳達了杭鋼集團張利明書記、林亮總經(jīng)理在杭鋼創(chuàng)建65周年暨傳承弘揚杭鋼精神座談會上的講話精神;冶金物資黨委委員、副總經(jīng)理陳建帶領(lǐng)大家對《中共杭州鋼鐵集團有限公司委員會組織部關(guān)于下發(fā)2022年組織人事工作要點的通知》文件要求、文件精神進行了詳細解讀;物流部經(jīng)理吳淼磊為大家上了一堂生動的專題黨課,從物流角度深入淺出地分析了當前疫情的經(jīng)濟影響。

       鄭浩指出,2022年是杭鋼集團的“改革發(fā)展爭先年”,冶金物資將始終銘記“以鋼鐵意志做人、建業(yè)、報國”的杭鋼精神,讓杭鋼精神代代相傳,歷久彌新,并要求參會人員領(lǐng)會“奮斗、創(chuàng)新、奉獻、擔當”的杭鋼精神核心,做杭鋼精神的傳承者,弘揚者。

       陳建強調(diào),各部門應(yīng)當貫徹落實集團公司組織部(人力資源部)下發(fā)的2022年組織人事工作要點,扎實推進各項組織人事工作,為推動公司高質(zhì)量發(fā)展走在前列提供堅強的組織和人才保證。

       吳淼磊針對當前疫情背景下的經(jīng)濟狀況進行分析,總結(jié)出當前疫情主要沖擊供需,物流不暢對經(jīng)濟的拖累較為有限,尤其是因物流不暢導(dǎo)致生產(chǎn)中斷的風險較小,后續(xù)要看疫情持續(xù)時間。

       集中學(xué)習過后,全體參會人員以黨小組為單位開展學(xué)習討論,交流學(xué)習體會,鞏固本次主題黨日活動的學(xué)習成果。

       本次主題黨日活動通過觀看紅色教育短視頻、重溫入黨誓詞、集中學(xué)習等豐富形式,進一步濃厚了冶金物資黨史學(xué)習氛圍,筑牢全體黨員的紅色信仰,從紅色記憶中汲取奮進力量,持續(xù)增強冶金物資的競爭實力、改革動力和發(fā)展活力,驅(qū)動冶金物資高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。

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